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18K~25K·13薪
工作地區(qū)江蘇蘇州
招聘人數(shù)若干人
學(xué)歷要求本科
工作經(jīng)驗(yàn)5-10年
- 崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)PCB布局與走線設(shè)計(jì)、元件庫維護(hù)與優(yōu)化，設(shè)計(jì)規(guī)范整理與完善；
2.熟悉電子電路原理、結(jié)構(gòu)、工藝、安規(guī)、EMC、熱設(shè)計(jì)等基礎(chǔ)知識(shí)，熟練使用原理圖和PCB設(shè)計(jì)軟件。
任職責(zé)任：
1、精通電子電路原理、結(jié)構(gòu)、工藝、安規(guī)、EMC、熱設(shè)計(jì)等基礎(chǔ)知識(shí)，熟練使用原理圖和PCB設(shè)計(jì)軟件。
2、精通處理電源布置，通訊布置，隔離電路等LAYOUT設(shè)計(jì)；
3、精通任意一款layout軟件；
4、能熟練解決投板過程中的常見PCBA問題；
5、5年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
電路原理 PCB設(shè)計(jì) 元器件維護(hù) EMC設(shè)計(jì) 隔離電路
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10K~20K
工作地區(qū)山東濟(jì)南
招聘人數(shù)若干人
學(xué)歷要求本科
工作經(jīng)驗(yàn)5-10年
- 崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)變電業(yè)務(wù)市場分析與策略制定；
2. 負(fù)責(zé)電力系統(tǒng)、EPC總包商等客戶開發(fā)與關(guān)系維護(hù)并建立長期合作關(guān)系；
3. 負(fù)責(zé)銷售目標(biāo)的達(dá)成，完成年度銷售指標(biāo)，推動(dòng)變電工程業(yè)務(wù)訂單簽訂，跟蹤合同執(zhí)行及回款流程；
4.參與重大項(xiàng)目投標(biāo)、方案設(shè)計(jì)、報(bào)價(jià)及商務(wù)談判等；
5. 負(fù)責(zé)跨部門協(xié)作與項(xiàng)目管理工作， 協(xié)調(diào)技術(shù)、商務(wù)等部門，確保項(xiàng)目從需求確認(rèn)到交付的順利推進(jìn)；
6.負(fù)責(zé)發(fā)掘潛在項(xiàng)目機(jī)會(huì)，組織資源進(jìn)行項(xiàng)目攻關(guān)；
7. 進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)控制與客戶反饋，監(jiān)控市場動(dòng)態(tài)及政策變化，制定風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對措施。
任職資格
1. 本科及以上學(xué)歷，電氣工程、電力系統(tǒng)、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)；
2. 5年以上電力設(shè)備（如變壓器、配電系統(tǒng)）銷售或變電工程業(yè)務(wù)市場拓展經(jīng)驗(yàn)，熟悉變電行業(yè)客戶需求及項(xiàng)目運(yùn)作流程，具備電力系統(tǒng)、能源企業(yè)或EPC項(xiàng)目客戶資源者優(yōu)先；
3. 具備敏銳的市場洞察力，能獨(dú)立制定并執(zhí)行市場策略；
4.優(yōu)秀的商務(wù)談判、溝通協(xié)調(diào)及團(tuán)隊(duì)管理能力；
5.熟悉智能電網(wǎng)、新能源配套變電項(xiàng)目趨勢等優(yōu)先。
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10K~15K
工作地區(qū)山東濟(jì)南
招聘人數(shù)2人
學(xué)歷要求大專
工作經(jīng)驗(yàn)5-10年
- 崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各項(xiàng)手續(xù)的辦理；
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目安全、質(zhì)量、進(jìn)度、成本、產(chǎn)值、合同管理；
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目開工到竣工驗(yàn)收、送電移交/并網(wǎng)等全過程關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)把控，及項(xiàng)目資料的收集，管理，歸檔工作；
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目結(jié)算及回款工作。
任職資格：
1、3年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
2、工程類相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷優(yōu)先；持有建造師證書及安全B證優(yōu)先；
3、具備光伏項(xiàng)目施工管理經(jīng)驗(yàn)；
4、具備較強(qiáng)的現(xiàn)場指導(dǎo)及現(xiàn)場管理作業(yè)能力；
5、具有主導(dǎo)溝通協(xié)調(diào)及公關(guān)能力。
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25K~35K·13薪
工作地區(qū)江蘇蘇州
招聘人數(shù)若干人
學(xué)歷要求本科
工作經(jīng)驗(yàn)5-10年
- 崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品ID、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，完成器件選型、整機(jī)堆疊、方案評審確認(rèn)；
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)零件設(shè)計(jì)，出2D圖跟結(jié)構(gòu)BOM；
3.完成整機(jī)結(jié)構(gòu)件相關(guān)技術(shù)文檔，結(jié)構(gòu)件樣品承認(rèn)和文件整理歸檔；
4.樣品整機(jī)試裝確認(rèn)及問題點(diǎn)優(yōu)化；
5.負(fù)責(zé)與模具廠溝通確認(rèn)開模前問題點(diǎn)，跟進(jìn)試模情況保證模具質(zhì)量。
崗位要求：
1.機(jī)械設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)，5年以上電力電子產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；
2.熟悉塑膠、鈑金、壓鑄、鋁擠壓等生產(chǎn)加工工藝，有塑膠模、壓鑄模跟進(jìn)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉相關(guān)材料和表面處理工藝；
4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品新工藝、新材料、新機(jī)構(gòu)等方面的研究開發(fā)與試驗(yàn)；
5.有逆變器、儲(chǔ)能PCS設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)人員優(yōu)先。
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20K~40K
工作地區(qū)云南昆明
招聘人數(shù)1人
學(xué)歷要求本科
工作經(jīng)驗(yàn)5-10年
- 一、崗位職責(zé)：
1、在公司總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)市場開發(fā)部的管理工作，包括:布置、實(shí)施、檢查、督促落實(shí)部門各項(xiàng)工作情況，當(dāng)好總經(jīng)理的業(yè)務(wù)助手；
2、負(fù)責(zé)建立并維護(hù)相關(guān)省市各級政府、能源主管部門、電網(wǎng)公司、相關(guān)設(shè)計(jì)院等部門和機(jī)構(gòu)的關(guān)系；
3、負(fù)責(zé)戶用、工商業(yè)等分布式光伏項(xiàng)目資源的摸排、手續(xù)辦理及交易等工作；
4、負(fù)責(zé)收集和獲取云南省市區(qū)縣新能源資源，主導(dǎo)項(xiàng)目前期選址、考察、收集資料等工作，篩選有開發(fā)價(jià)值的項(xiàng)目；
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目商務(wù)談判，協(xié)調(diào)各相關(guān)部門和機(jī)構(gòu)，并負(fù)責(zé)各類協(xié)議、意向、合同等文件的簽署；
6、協(xié)調(diào)外部及內(nèi)部資源，保證項(xiàng)目進(jìn)度在計(jì)劃內(nèi)開展，完成公司下達(dá)的年度指標(biāo)；
7、參與公司發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)經(jīng)營計(jì)劃的編制和公司重大決策，協(xié)助總經(jīng)理制定企業(yè)經(jīng)營計(jì)劃、年度經(jīng)營指標(biāo)及各階段工作任務(wù)分解；
8、組織實(shí)施總經(jīng)理批準(zhǔn)的公司年度工作計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算和利潤分配使用方案。
二、任職要求：
1、具有豐富的戶用及工商業(yè)分布式光伏項(xiàng)目開發(fā)或?qū)嵤┙?jīng)歷，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，3年以上新能源（風(fēng)電、光伏）開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉新能源法律法規(guī)、新能源開發(fā)管理等相關(guān)知識(shí) ，熟悉EMC.EPC.BT.BOT.BOO等工程模式，并有獨(dú)立操盤或?qū)嵺`經(jīng)驗(yàn)；
3、具有豐富的政府公關(guān)工作經(jīng)歷，有相關(guān)資源者優(yōu)先；
4、具備建立及維護(hù)省、市級商務(wù)關(guān)系（處級及以上）的能力，具備優(yōu)秀的商務(wù)談判能力；
5、所在地區(qū)：云南區(qū)域?yàn)橹鳌?/li>
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周末雙休 績效獎(jiǎng)金 帶薪年假
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