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融和元儲(chǔ)招聘產(chǎn)品經(jīng)理崗、儲(chǔ)能電站運(yùn)營(yíng)高級(jí)工程師、客戶經(jīng)理崗、結(jié)構(gòu)工程師等職位！
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上海融和元儲(chǔ)能源有限公司（簡(jiǎn)稱“融和元儲(chǔ)”），是中電投融和融資租賃為加深在儲(chǔ)能領(lǐng)域的產(chǎn)略布局于2019年6月成立的專業(yè)儲(chǔ)能系統(tǒng)集成研發(fā)技術(shù)公司。融和元儲(chǔ)通過“研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、融資、投資”一攬子解決方案，推進(jìn)儲(chǔ)能在多個(gè)應(yīng)用領(lǐng)域的創(chuàng)新突破。公司主營(yíng)業(yè)務(wù)包括大規(guī)模儲(chǔ)能系統(tǒng)集成產(chǎn)品、綠電交通車載能源產(chǎn)品、數(shù)字能源產(chǎn)品的研發(fā)以及儲(chǔ)能電站的開發(fā)建設(shè)，提供可適用于火電聯(lián)合調(diào)頻、新能源發(fā)電配套儲(chǔ)能、用戶側(cè)儲(chǔ)能和獨(dú)立共享儲(chǔ)能等多場(chǎng)景需求的儲(chǔ)能系統(tǒng)集成產(chǎn)品解決方案。公司自成立以來，累計(jì)裝機(jī)容量超過700MWh，至2021年，融和元儲(chǔ)已經(jīng)成為儲(chǔ)能系統(tǒng)集成商國(guó)內(nèi)出貨量排名前十企業(yè)并榮獲中關(guān)村儲(chǔ)能聯(lián)盟“全國(guó)十大系統(tǒng)集成商稱號(hào)”。
1.產(chǎn)品經(jīng)理崗（鋰電）20K~35K
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)儲(chǔ)能市場(chǎng)需求可行性分析，基于不同市場(chǎng)需求、競(jìng)品分析輸出新產(chǎn)品規(guī)劃報(bào)告及其重要性能指標(biāo)定義；
2.負(fù)責(zé)研究、收集及分析行業(yè)發(fā)展、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品、目標(biāo)行業(yè)應(yīng)用，定期轉(zhuǎn)化為成果，組織公司內(nèi)部培訓(xùn)；
3.負(fù)責(zé)公司核心產(chǎn)品線梳理，熟悉掌握產(chǎn)品性能，通過需求收集及分析，協(xié)助研發(fā)完成核心產(chǎn)品功能迭代；
4.負(fù)責(zé)拉通與研發(fā)，營(yíng)銷等部門的溝通，確保協(xié)作部門對(duì)產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度，產(chǎn)品狀態(tài)有充分的理解，確保信息統(tǒng)一；
5.負(fù)責(zé)為市場(chǎng)部提供新產(chǎn)品資料，如產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)介紹、產(chǎn)品賣點(diǎn)資料等相關(guān)資料；
6.配合完成OR需求管理模塊的日常維護(hù)工作。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，電氣自動(dòng)化專業(yè)背景，2年以上產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)；
2.具備良好的書面溝通，一定的語言組織能力，思路清晰，具備良好的邏輯思維能力；
3.善于觀察，善于傾聽，善于溝通，思維嚴(yán)密；
4.具備較強(qiáng)的自驅(qū)力與敬業(yè)精神。
2.儲(chǔ)能電站運(yùn)營(yíng)高級(jí)工程師 15K~20K
崗位職責(zé)：
1. 根據(jù)公司儲(chǔ)能電站運(yùn)營(yíng)管理要求，收集并歸檔儲(chǔ)能電站運(yùn)營(yíng)信息。
2. 根據(jù)公司線上監(jiān)盤要求，每日針對(duì)儲(chǔ)能電站進(jìn)行線上監(jiān)盤，并發(fā)現(xiàn)運(yùn)行方面的問題。
3. 基于線上監(jiān)盤環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)的問題，向現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)維人員派發(fā)工作任務(wù)，并對(duì)任務(wù)進(jìn)行閉環(huán)監(jiān)督。
4. 根據(jù)公司儲(chǔ)能電站運(yùn)營(yíng)管理要求或者儲(chǔ)能電站業(yè)主的需求，定期整理儲(chǔ)能電站運(yùn)營(yíng)信息及數(shù)據(jù)，并編制儲(chǔ)能電站運(yùn)營(yíng)報(bào)告/報(bào)表。
5. 基于儲(chǔ)能電站運(yùn)營(yíng)報(bào)告/報(bào)表的數(shù)據(jù)或者結(jié)論，輸出儲(chǔ)能電站運(yùn)營(yíng)管理優(yōu)化方案。
任職資格：
1. 熟悉儲(chǔ)能電站運(yùn)行原理并了解儲(chǔ)能電站商業(yè)模式。
2. 熟悉光伏/風(fēng)電/儲(chǔ)能系統(tǒng)的運(yùn)維工作流程。
3. 熟練使用Office辦公工具軟件。
4. 具備良好的溝通能力，邏輯思維清晰。
快速投遞 儲(chǔ)能電站運(yùn)營(yíng)高級(jí)工程師
3.客戶經(jīng)理崗 13K~20K
職責(zé)描述：
（1）銷售策略實(shí)施：完成負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售任務(wù)、回款指標(biāo)，客戶開發(fā)工作，合理控制銷售費(fèi)用，持續(xù)提升投產(chǎn)比；
（2）項(xiàng)目管理與客戶開發(fā)：控制銷售項(xiàng)目關(guān)鍵需節(jié)點(diǎn)，對(duì)項(xiàng)目各節(jié)點(diǎn)涉及到的內(nèi)外部因素施求加影響；跟進(jìn)并維護(hù)區(qū)域內(nèi)潛在客戶資源，培育市場(chǎng)新客戶并促成新的訂單項(xiàng)目；
（3）銷售活動(dòng)開展：全程執(zhí)行銷售項(xiàng)目、溝通、配合客戶招投標(biāo)及合同擬定，引導(dǎo)客戶標(biāo)書、合同內(nèi)容的動(dòng)態(tài)調(diào)整；負(fù)責(zé)重要客戶的拜訪、接待、關(guān)系維持，制定拜訪計(jì)劃及方案引導(dǎo)、關(guān)系拓展；
（4）運(yùn)用專業(yè)知識(shí)，對(duì)項(xiàng)目的價(jià)值、實(shí)施方案和發(fā)展趨勢(shì)展開分析，為客戶提供專業(yè)化咨詢和建議；
（5）具備項(xiàng)目前期開發(fā)及判斷能力，針對(duì)區(qū)域內(nèi)電站項(xiàng)目資源的篩選、分析，獲取有價(jià)值的電站資源，把握和爭(zhēng)取項(xiàng)目各方面優(yōu)惠條件，確保項(xiàng)目符合公司財(cái)務(wù)測(cè)算要求，責(zé)辦理項(xiàng)目的申報(bào)和備案手續(xù)，確保項(xiàng)目順利開工；
（6）完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作內(nèi)容。
任職要求：
（1）本科以上學(xué)歷，有儲(chǔ)能企業(yè)1到3年同崗位工作經(jīng)歷，對(duì)渠道開發(fā)、關(guān)系維護(hù)、促銷、回款等有較好經(jīng)驗(yàn)；
（2）對(duì)儲(chǔ)能行業(yè)有比較深刻的了解，有新能源行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，對(duì)電網(wǎng)規(guī)劃、新能源資源和儲(chǔ)能項(xiàng)目有一定了解，熟悉當(dāng)?shù)仉娋W(wǎng)、能源主管部門辦事風(fēng)格與流程，并具備很好的關(guān)系；
（3）具備較強(qiáng)的營(yíng)銷和市場(chǎng)開拓能力，能獨(dú)立進(jìn)行商務(wù)談判，熟練對(duì)接客戶，拓展業(yè)務(wù)資源；
（4）有很強(qiáng)的執(zhí)行力、進(jìn)取心和抗壓力，能適應(yīng)快節(jié)奏工作和較高頻率的出差。
快速投遞 客戶經(jīng)理崗
4.pack結(jié)構(gòu)工程師（儲(chǔ)能方向）15K~25K
職責(zé)描述：
1.負(fù)責(zé)鋰電池模塊結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)開發(fā)；
2.負(fù)責(zé)鋰電池PACK箱體設(shè)計(jì)開發(fā)；
3.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)產(chǎn)品的2D圖、3D圖、組裝圖、編制BOM表；
4.負(fù)責(zé)鋰電池模塊和電池PACK樣件的制作和裝配跟蹤，協(xié)助完成工藝相關(guān)的事宜；
5.負(fù)責(zé)整個(gè)電池系統(tǒng)結(jié)構(gòu)制造的完成與外協(xié)供應(yīng)商（加工）的確定；
6.識(shí)別進(jìn)展過程中的結(jié)構(gòu)方面異常風(fēng)險(xiǎn)，對(duì)重大問題進(jìn)行跟蹤，與相關(guān)部門一起制定解決方案。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，機(jī)械工程或相關(guān)專業(yè)；
2.至少2年儲(chǔ)能或相關(guān)行業(yè)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)等工作經(jīng)驗(yàn)；
3.熟練使用solidworks、catia三維設(shè)計(jì)軟件，會(huì)E-plan、Altim Designer軟件者優(yōu)先；
4.工作責(zé)任心強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神；
5.具有良好的分析問題、解決問題的能力，以及溝通協(xié)調(diào)能力。
快速投遞 pack結(jié)構(gòu)工程師（儲(chǔ)能方向）
5.DQE工程師 15K~20K
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)主導(dǎo)公司研發(fā)質(zhì)量管理流程的搭建，編制設(shè)計(jì)開發(fā)各階段交付物模版，跟蹤交付物進(jìn)度，推進(jìn)研發(fā)轉(zhuǎn)量產(chǎn)的質(zhì)量管理工作;
2.根據(jù)產(chǎn)品開發(fā)質(zhì)量目標(biāo)與里程碑節(jié)點(diǎn)，執(zhí)行質(zhì)量評(píng)審閥點(diǎn)工作要求;
3.負(fù)責(zé)研發(fā)產(chǎn)品全生命周期的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)價(jià)、控制等風(fēng)險(xiǎn)管理活動(dòng)，分析產(chǎn)品歷史數(shù)據(jù)，通過競(jìng)品分析不斷挖掘提高產(chǎn)品性能的驗(yàn)證方式和方法;
4.負(fù)責(zé)拉通質(zhì)量與產(chǎn)品研發(fā)部門與工藝部門的協(xié)調(diào)工作，參與量產(chǎn)導(dǎo)入過程質(zhì)量問題的處理與閉環(huán);
5.建立研發(fā)產(chǎn)品質(zhì)量問題臺(tái)賬，跟蹤改進(jìn)措施的落實(shí)與效果的驗(yàn)證，并推進(jìn)改進(jìn);
6.負(fù)責(zé)建立公司研發(fā)職能與質(zhì)量職能有效銜接，定期對(duì)產(chǎn)品研發(fā)進(jìn)度、質(zhì)量問題處理進(jìn)度進(jìn)行溝通確認(rèn)。
任職資格：
1.電氣自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)，擁有三年以上儲(chǔ)能行業(yè)/動(dòng)力電池行業(yè)質(zhì)量工作經(jīng)驗(yàn);
2.熟悉產(chǎn)品開發(fā)流程，有TS16949內(nèi)審員資質(zhì)優(yōu)先。
快速投遞 DQE工程師
