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2025年，全球能源革命驅(qū)動(dòng)儲(chǔ)能電芯技術(shù)競(jìng)爭(zhēng)白熱化，固態(tài)電池量產(chǎn)沖刺、鋰金屬負(fù)極商業(yè)化落地、電芯-系統(tǒng)層級(jí)安全冗余體系構(gòu)建，催生復(fù)合型技術(shù)人才缺口。企業(yè)以百萬(wàn)級(jí)年薪招募突破材料-界面-結(jié)構(gòu)協(xié)同創(chuàng)新的工程師，崗位需求年增速達(dá)91%，頭部企業(yè)專(zhuān)利成果與人才儲(chǔ)備直接掛鉤。

一、儲(chǔ)能電芯工程師在招崗位精選
電芯產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工程師

11K~15K

崗位職責(zé)：

一、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)：

1、根據(jù)產(chǎn)品技術(shù)需求，設(shè)計(jì)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，制定BOM和物料圖紙（包括樣品）；

2、物料樣品的評(píng)測(cè)和確認(rèn)；

3、產(chǎn)品技術(shù)需求的審核；

4、現(xiàn)場(chǎng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)方面質(zhì)量異常的處理；

5、FMEA潛在失效事項(xiàng)的原因分析和措施制定；

投遞：電芯產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工程師

物理電源研發(fā)研發(fā)工程師

15K~30K

崗位職責(zé)：

1、全面負(fù)責(zé)相關(guān)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域物理電源總體設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)；

2、負(fù)責(zé)相關(guān)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域物理電源項(xiàng)目/課題的全過(guò)程把控，技術(shù)難點(diǎn)攻關(guān)；

3、負(fù)責(zé)相關(guān)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域物理電源項(xiàng)目/課題方案的制定、論證、實(shí)施、總結(jié)、驗(yàn)收、鑒定工作；

4、負(fù)責(zé)研究相關(guān)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域物理電源發(fā)展路線(xiàn)的研究、技術(shù)發(fā)展規(guī)劃、技術(shù)創(chuàng)新，工程化工作。

投遞：物理電源研發(fā)研發(fā)工程師

電芯產(chǎn)品開(kāi)發(fā)

20K~40K·16薪

工作職責(zé)

1.負(fù)責(zé)電芯產(chǎn)品開(kāi)發(fā)；

2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品體系開(kāi)發(fā)；

3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程中的內(nèi)外部客戶(hù)交流；

4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程中的技術(shù)資料及文件輸出；

投遞：電芯產(chǎn)品開(kāi)發(fā)

二、儲(chǔ)能電芯工程師未來(lái)發(fā)展
未來(lái)3年，儲(chǔ)能電芯工程師將主導(dǎo)高熵合金負(fù)極界面重構(gòu)、鹵化物固態(tài)電解質(zhì)離子傳輸加速、電芯自感知-自診斷-自修復(fù)智能模塊開(kāi)發(fā)。崗位需融合原子層沉積工藝、原位電化學(xué)-結(jié)構(gòu)耦合表征及AI逆向設(shè)計(jì)能力，向下一代能源載體定義者角色躍遷。