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光伏招聘精選：質(zhì)量工程師

在光伏產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的今天，產(chǎn)品質(zhì)量成為了企業(yè)立足市場(chǎng)的根本。為了進(jìn)一步提升光伏產(chǎn)品的品質(zhì)，確?？蛻魸M意度的持續(xù)提升，我們特別推出了“光伏招聘精選”系列之“質(zhì)量工程師”崗位。這些經(jīng)過(guò)精心挑選的崗位，旨在吸引并匯聚那些在質(zhì)量管理領(lǐng)域擁有卓越才能與豐富經(jīng)驗(yàn)的工程師，共同為光伏產(chǎn)業(yè)的品質(zhì)提升貢獻(xiàn)力量。

質(zhì)量工程師精選：

光伏質(zhì)量制程主管

10K~20K/月

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)電池生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量控制，確保產(chǎn)品品質(zhì)及過(guò)程檢驗(yàn)人員工作安排；

2、合理協(xié)調(diào)電池線QC工作內(nèi)容安排，人員管理；

3、協(xié)助部門經(jīng)理完成部門總體工作及相關(guān)實(shí)驗(yàn)；

4、實(shí)施電池領(lǐng)班及檢驗(yàn)員的培訓(xùn)及監(jiān)督；

5、協(xié)助開(kāi)展電池過(guò)程檢測(cè)及定期內(nèi)部審核；

6、協(xié)助部門經(jīng)理開(kāi)展質(zhì)量例會(huì)并跟蹤有關(guān)項(xiàng)目；

7、電池制程異常原因分析及對(duì)策實(shí)施跟蹤、確認(rèn)。

任職要求：

1.本科及以上學(xué)歷，3年光伏行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)；

2.熟悉質(zhì)量工具SPC,FMEA,MSA,QC工具等。

3.較高的抗壓、協(xié)調(diào)溝通能力。具備內(nèi)審資格。

4.熟悉質(zhì)量審核QSA、QPA等方面專業(yè)知識(shí)。

5.對(duì)電池工藝熟悉，并具備質(zhì)量TQM管理相關(guān)專業(yè)知識(shí)。

6.熟悉體系、客訴、數(shù)據(jù)分析、電池、相關(guān)質(zhì)量團(tuán)隊(duì)管理工作。

快速投遞：光伏質(zhì)量制程主管

電池成測(cè)經(jīng)理

25K~27K/月

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)公司成品分選、分類及包裝相關(guān)工作；

2.制定成品電池的產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)完成電池分選機(jī)臺(tái)、分選作業(yè)流程、分選人員的準(zhǔn)備及維持工作

3.依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃，組織團(tuán)隊(duì)完成對(duì)應(yīng)生產(chǎn)任務(wù)；

4.制定團(tuán)隊(duì)工作目標(biāo)及計(jì)劃，并組織團(tuán)隊(duì)按計(jì)劃達(dá)成目

標(biāo)；

5.組織團(tuán)隊(duì)建立定期同行產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)對(duì)標(biāo)機(jī)制，并按制度完成；

6.組織做好所轄模塊的安全管理工作，做到安全生產(chǎn)；

7.實(shí)施危險(xiǎn)源識(shí)別、環(huán)境因素識(shí)別與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)控制工作；執(zhí)行公司安全、環(huán)境、職業(yè)健康方面的各項(xiàng)制度，配合

事故、事件的報(bào)告及調(diào)查處理；

8.負(fù)責(zé)下屬員工工作績(jī)效的評(píng)估。

任職資格:

1.統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，7年以上光伏電池生產(chǎn)/質(zhì)量管理工作通曉生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、安全管理、6"S'"、質(zhì)

量環(huán)境體系等相關(guān)知識(shí)；

2.了解電池片產(chǎn)品特性，具有較強(qiáng)的專業(yè)知識(shí)；

3具備運(yùn)用質(zhì)量工具分析問(wèn)題的能力，工作嚴(yán)謹(jǐn)、敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)；溝通能力強(qiáng)，較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)管理能力

快速投遞：電池成測(cè)經(jīng)理

組件品質(zhì)主管

12K~18K/月

崗位要求：

1、大專及以上學(xué)歷，熟悉組件生產(chǎn)流程、工藝流程及品質(zhì)管控流程

2、有組件品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)5年及以上，良好的跨部門溝通、解決問(wèn)題能力

3、愿意接受海外工作機(jī)會(huì)。

快速投遞：組件品質(zhì)主管

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