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鈞達業(yè)績下跌,人才流失超千人,難道又有百億企業(yè)隕落?

原創(chuàng)

請用微信掃一掃 2025-03-31 16:55 {{clickNum}}

回顧2024年業(yè)績,鈞達股份依然未能擺脫去產(chǎn)能周期的影響。

據(jù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計,2010年至2024年,地面電站系統(tǒng)成本從31.7元/W下降到3.8元/W,其中光伏組件成本占比從56%下降到19%,刺激全球光伏需求保持高增長。而據(jù)中國光伏協(xié)會數(shù)據(jù)統(tǒng)計,2024年全球光伏新增裝機繼續(xù)高位增長,同比增加35.9%。

根據(jù)財報數(shù)據(jù),鈞達股份2024年境內(nèi)營收為75.79億元,同比下滑57.38%;境外營收為23.73億元,同比增長171.33%。毛利率方面,境內(nèi)市場毛利率為-1.04%,同比下滑15.50%;境外市場毛利率為6.37%,同比下滑14.18%。

鈞達股份在財報中提到海外收入增長的主要原因為:2024年公司海外銷售占比從2023年的4.69%大幅增長至23.85%。其中,印度、土耳其、歐洲等主要海外市場占有率行業(yè)領先。

同時,數(shù)據(jù)顯示,2024年公司研發(fā)人員數(shù)量為324人,同比下滑75.96%;碩士及以上學歷人員為31人、本科為127人、本科以下為166人,分別同比下滑63.53%、84.30%和63.44%。

圖源:鈞達股份2024年報。

同比2023年,鈞達股份研發(fā)人員減少了1000余人。其中,30歲以下研發(fā)人員為1026人、30歲至40歲為306人、40歲以上為16人;2024年,30歲以下研發(fā)人員僅剩128人、30歲至40歲為189人、40歲以上為7人。此外,鈞達股份2024年研發(fā)投入僅1.99億元,2023年則為3.04億元。

據(jù)了解,鈞達股份將以上人員變動的原因歸結為“基地自動化水平提升”和“N型TOPCon電池工藝研發(fā)需求減少”。而鈞達股份在“2025年度重點工作”中則提到,2025年將圍繞“高性價比電池”,持續(xù)加大研發(fā)投入。同時,公司還將擴大研發(fā)人員的培養(yǎng)和引進。

值得注意的是,鈞達股份正押注海外市場。

“除電池出口業(yè)務市場拓展以外,公司擬進一步通過產(chǎn)能出海形式,構建海外稀缺電池產(chǎn)能,增強公司全球市場電池產(chǎn)品供應能力;輻射海外高價值市場需求,促進公司海外市場業(yè)務高質(zhì)量發(fā)展。”鈞達股份表示。

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