太一光伏高薪招聘?jìng)}庫(kù)管理員、人事總監(jiān)等職位!
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太一光伏總部位于江蘇省常州市金壇區(qū),是一家集電池片生產(chǎn)、玻璃制造、光伏組件封裝、光伏系統(tǒng)集成及服務(wù)為一體的集團(tuán)公司,建筑面積約20萬(wàn)平方米,注冊(cè)資本達(dá)6億元。太一立足規(guī)?;?、精細(xì)化、國(guó)際化發(fā)展道路,全心致力于太陽(yáng)能光伏技術(shù)和產(chǎn)品的研究、開發(fā)、生產(chǎn)及銷售。太一光伏在世界光伏產(chǎn)業(yè)中有良好的市場(chǎng)客戶資源及原材料渠道,我們始終堅(jiān)信,只要堅(jiān)持以市場(chǎng)為導(dǎo)向,以創(chuàng)新為動(dòng)力,以質(zhì)量求生存,以滿足客戶需求為宗旨,我們必將鑄就美好未來(lái)。
1.倉(cāng)庫(kù)管理員/叉車工 6K~8K
崗位職責(zé) :
1.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的驗(yàn)收、入庫(kù)、碼放、保管、盤點(diǎn)、對(duì)賬等工作
2.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的揀選、復(fù)核
3.負(fù)責(zé)保持倉(cāng)內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作
4.信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)的錄入、填寫和傳遞,相關(guān)單證、報(bào)表的整理和歸檔
5.定期與倉(cāng)庫(kù)核對(duì)數(shù)據(jù)并實(shí)地盤點(diǎn)
任職要求 :
1.中專及以上學(xué)歷,物流倉(cāng)儲(chǔ)類相關(guān)專業(yè)
2.有倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
3.熟悉物流倉(cāng)儲(chǔ)業(yè)務(wù)流程與規(guī)范,熟悉(整理、清潔、準(zhǔn)時(shí)、標(biāo)準(zhǔn)化、素養(yǎng)、安全)管理者優(yōu)先
4.具備良好的物流管理基本知識(shí)、財(cái)務(wù)管理基本知識(shí);具備一定的庫(kù)存控制技能
5.熟悉Excel、Word等Office應(yīng)用軟件
6.擁有叉車證(必須)
快速投遞 倉(cāng)庫(kù)管理員
2.人事總監(jiān) 12K~20K
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)根據(jù)企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)和各部門的人力資源需求制定人力資源規(guī)劃并報(bào)總經(jīng)理審批
2.負(fù)責(zé)人事政策制訂與修改、人事規(guī)章制度的規(guī)劃、制定、落地和評(píng)估,組織擬定企業(yè)招聘、培訓(xùn)以及績(jī)效考核等制度,擬定各類獎(jiǎng)懲制度
3.負(fù)責(zé)組織進(jìn)行各部門人力資源需求以及員工需求調(diào)查和分析,進(jìn)行全公司各崗位的定崗、定員、定編,進(jìn)行職位分析與崗位描述,不斷加強(qiáng)對(duì)各崗位權(quán)、責(zé)、利及任職資格的要求
4.不斷完善公司的招聘渠道,制定具體的招聘計(jì)劃,實(shí)施落地各類人員的招聘工作,對(duì)招聘的結(jié)果負(fù)責(zé)
5.不斷完善公司的培訓(xùn)體系及培訓(xùn)資料庫(kù),制定具體的培訓(xùn)計(jì)劃,安排及跟蹤培訓(xùn)過(guò)程,評(píng)估培訓(xùn)結(jié)果
6.負(fù)責(zé)公司人才選,訓(xùn),考,留的整體機(jī)制的執(zhí)行
7.負(fù)責(zé)員工合同簽訂,辭退,調(diào)配等工作,保證各崗位工作的正常銜接,負(fù)責(zé)解答員工社保相關(guān)政策,處理勞動(dòng)爭(zhēng)議、糾紛,員工關(guān)系的管理、溝通、協(xié)調(diào)等
8.負(fù)責(zé)主導(dǎo)公司績(jī)效考核的推行,不斷擬定和完善績(jī)效管理體系,嚴(yán)格執(zhí)行考核流程,配合各部門完成對(duì)各部門、各崗位、各員工的工作業(yè)績(jī)量化考核,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)
9.負(fù)責(zé)公司薪酬體系的搭建,根據(jù)市場(chǎng)的薪酬現(xiàn)狀調(diào)查,提供合理化的建議
10.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
任職要求:
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,人力資源管理相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先;
2.至少五年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn),三年以上人事經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)綜合性人力資源工作
3.熟悉勞動(dòng)法,有豐富的員工關(guān)系處理經(jīng)驗(yàn)
4.具有良好的人際溝通能力,對(duì)人才的評(píng)估能力
5.談吐佳,思路清晰,考慮問(wèn)題細(xì)致
快速投遞 人事總監(jiān)
3.光伏組件-技術(shù)部主管 10K~15K
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司所有認(rèn)證測(cè)試及副證工作
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì),根據(jù)IEC標(biāo)準(zhǔn)及現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際可操作性,結(jié)合光伏市場(chǎng)主流對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行設(shè)計(jì)
3.負(fù)責(zé)新材料導(dǎo)入,新產(chǎn)品導(dǎo)入,以及導(dǎo)入過(guò)程中存在的問(wèn)題點(diǎn)整理,匯總,改善,給出后續(xù)量產(chǎn)改善方案
4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品管理。對(duì)所有版型的產(chǎn)品規(guī)格尺寸、性能參數(shù)、適用范圍等匯總
5.負(fù)責(zé)原材料采購(gòu)技術(shù)規(guī)范編寫更新,持續(xù)對(duì)原料標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行技術(shù)查新
6.負(fù)責(zé)技術(shù)體系文件編寫
7.負(fù)責(zé)工程變更,針對(duì)不同技術(shù)要求類,規(guī)范類,流程類,進(jìn)行持續(xù)技術(shù)查新,變更,發(fā)送通知各個(gè)生產(chǎn)基地,同步更新
8. 技術(shù)支持,負(fù)責(zé)各個(gè)基地技術(shù)支持,協(xié)助銷售完成技術(shù)評(píng)審,特殊技術(shù)要求(圖紙?jiān)O(shè)計(jì)、BOM搭配、規(guī)格書更新等)
任職需求:
1.本科及以上學(xué)歷,理工科相關(guān)專業(yè),經(jīng)驗(yàn)豐富者可放寬學(xué)歷要求
2.8年以上工作經(jīng)驗(yàn),5年以上光伏組件行業(yè)經(jīng)驗(yàn),組件技術(shù)類管理崗位2年以上經(jīng)驗(yàn)
3.熟悉組件工藝,性能和結(jié)構(gòu),有異質(zhì)結(jié)組件工藝經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
4.了解和熟悉工藝分析手法,熟悉8D、流程圖、質(zhì)量分析工具等
5.較強(qiáng)的邏輯思維和問(wèn)題分析能力,具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)和溝通能力
快速投遞 光伏組件-技術(shù)部主管
4.光伏組件-倉(cāng)庫(kù)主管/經(jīng)理 10K~16K
崗位職責(zé):
1.全面負(fù)責(zé)公司倉(cāng)庫(kù)整體工作事務(wù)及日常工作管理,協(xié)調(diào)倉(cāng)管部門與各職能部門之間的工作
2.負(fù)責(zé)擬定和修改倉(cāng)庫(kù)收發(fā)、存儲(chǔ)、作業(yè)流程等管理制度,完善倉(cāng)庫(kù)管理的各項(xiàng)流程和標(biāo)準(zhǔn)
3.合理規(guī)劃存貨區(qū)域、庫(kù)位及儲(chǔ)位,提出改進(jìn)方案,持續(xù)提升庫(kù)存利用率
4.倉(cāng)位調(diào)整,負(fù)責(zé)制定各倉(cāng)庫(kù)儲(chǔ)位的規(guī)劃標(biāo)識(shí)、防火、防盜、防潮及物料的準(zhǔn)確性管理標(biāo)準(zhǔn)
5.負(fù)責(zé)分配員工工作及日常工作監(jiān)管,制定部門工作計(jì)劃,分析、總結(jié)部門工作狀況,帶領(lǐng)并督促員工完成目標(biāo)任務(wù)
6.負(fù)責(zé)對(duì)倉(cāng)庫(kù)進(jìn)、出庫(kù),庫(kù)存等操作進(jìn)行審核與監(jiān)督對(duì)各項(xiàng)工作制度的執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤,簽收貨倉(cāng)各級(jí)文件及單據(jù)
7.及時(shí)地反映倉(cāng)庫(kù)的庫(kù)存狀況,確保庫(kù)房布置、物料等的準(zhǔn)確一致性
8.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)的貨物、人員安全及防護(hù),進(jìn)行安全評(píng)估,不斷改善庫(kù)存管理安全,確保倉(cāng)儲(chǔ)物資免受損失
9..建立安全庫(kù)存機(jī)制,進(jìn)行存量分析和控制,采取有效措施控制庫(kù)存成本,組織和實(shí)施月盤點(diǎn)、年中、年終盤點(diǎn)工作,提交盤點(diǎn)結(jié)果和對(duì)盤盈、盤虧原因分析報(bào)告,提出改進(jìn)方案,確保確???、賬、物一致
10..完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)工作事項(xiàng)
任職需求:
1.年齡45周歲以下,大專及以上學(xué)歷,倉(cāng)儲(chǔ)、供應(yīng)鏈類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先考慮
2.5年以上倉(cāng)儲(chǔ)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉倉(cāng)儲(chǔ)管理規(guī)范操作的優(yōu)先考慮
3.良好的溝通及組織協(xié)調(diào)能力,執(zhí)行力強(qiáng)有很強(qiáng)的責(zé)任心、良好的大局觀和主動(dòng)性
4.熟練使用ERP及辦公軟件
快速投遞 光伏組件-倉(cāng)庫(kù)主管/經(jīng)理
5.新能源項(xiàng)目開發(fā)專員/經(jīng)理 10K~20K
崗位要求:
1.負(fù)責(zé)光伏電站和風(fēng)電(地面、EPC及分布式屋頂電站)項(xiàng)目前期開發(fā)、項(xiàng)目申報(bào)直至核準(zhǔn)
2.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)內(nèi)外資源,確保項(xiàng)目的預(yù)可研、可研申報(bào)、項(xiàng)目核準(zhǔn)、并網(wǎng)接入等工作
3.建立維護(hù)區(qū)域政府、電力公司、合作伙伴、地方等網(wǎng)絡(luò)關(guān)系
任職要求:
1.光伏太陽(yáng)能行業(yè)或新能源行業(yè)開發(fā)或商務(wù)背景,大專以上學(xué)歷,至少3年以上開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)
2.熟悉電站項(xiàng)目前期開發(fā)、項(xiàng)目管理、項(xiàng)目投標(biāo)和開發(fā)等相關(guān)知識(shí)
3.有復(fù)合型夸領(lǐng)域項(xiàng)目開發(fā)、投資、政府公關(guān)等從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
4.可適應(yīng)按項(xiàng)目需要的區(qū)域內(nèi)不定期出差
5.具備良好的溝通與協(xié)調(diào)能力,計(jì)劃與組織能力;愿意接受挑戰(zhàn)
快速投遞 新能源項(xiàng)目開發(fā)專員/經(jīng)理