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瑞浦蘭鈞能源股份有限公司簡介

瑞浦蘭鈞能源股份有限公司，作為新能源領域的佼佼者，專注于鋰離子電池的研發(fā)、生產和銷售，致力于為全球客戶提供高效、安全、環(huán)保的能源解決方案。公司自成立以來，始終秉承“創(chuàng)新驅動，綠色發(fā)展”的企業(yè)理念，不斷加大研發(fā)投入，推動技術創(chuàng)新，不斷提升產品性能和質量。瑞浦蘭鈞能源的產品廣泛應用于電動汽車、儲能系統、消費電子等多個領域，憑借卓越的性能和優(yōu)質的服務，贏得了國內外客戶的廣泛認可和信賴。我們堅信，通過持續(xù)的技術創(chuàng)新和市場拓展，瑞浦蘭鈞能源將繼續(xù)引領新能源行業(yè)的發(fā)展潮流，為構建綠色、低碳、可持續(xù)的未來貢獻力量。

瑞浦蘭鈞能源股份有限公司職位精選
區(qū)域銷售總監(jiān)

20K~30K

工作內容：

1.負責公司整體儲能電池產品銷售方針，策略的制定和實施；

2.負責區(qū)域銷售任務劃分，維護并開發(fā)：（A）國家電網、火/水電站、南方電網等電網/發(fā)電/能源企業(yè)客戶以及大儲能集成商客戶，搜集項目信息以及客戶需求；（B）搜集PACK廠/戶用儲能/便攜儲能集成商等客戶信息，挖掘客戶需求，帶領團隊深入了解客戶需求，匹配公司產品需求合作機會（以上A、B具備其中之一即可，兩項均具備更佳）；

3.負責指導銷售人員從客戶拜訪、簽訂合同、合同執(zhí)行、回款到協助解決客戶的抱怨及投訴等，提高客戶滿意度；

4.通過針對當地客戶細分產品市場，確定產品策略、價格策略、渠道策略以及促銷策略，以達到迅速擴大市場占有率的效果。

5.服從上級領導的工作安排。

任職要求：

1.本科及以上學歷，有儲能/光伏/電力領域客戶相關人脈資源及從業(yè)經驗；

2.對鋰電池有基本了解，了解電網系統招投標或者熟悉PACK/集成商的操作模式；

3.性格穩(wěn)重細心，風險防控意識強，結果導向，有一定商務談判及管理能力。

崗位待遇

1、全產業(yè)鏈新能源電池上市公司直接招聘，發(fā)展?jié)摿薮?，工資面談；

2、提供住宿（建有高檔員工公寓），食堂提供三餐；

3、除基本工資外，繳納五險（一金），提供各項生活補貼，并根據工齡計算工齡工資，青山系企業(yè)內部異動工齡延續(xù)；

4、公司始終堅持重視人才的原則，積極培養(yǎng)員工，并努力為員工的成長提供良好的發(fā)展空間。

投遞：區(qū)域銷售總監(jiān)

市場經理

15K~25K

工作內容：

1.協調公司資源，統籌商用車和乘用車及儲能需求組織評估可行技術及商務方案，推動項目定點；

2.負責生產產品的營銷業(yè)務，組建并管理團隊達成既定目標，協調各團隊年度供貨合同及價格合同的評審、簽訂、執(zhí)行；

3.維護工作，統籌策劃銷售計劃，制定銷售目標；

4.客戶信用管理制度優(yōu)化及客戶信用額度管控；

5.銷售流程及系統的搭建.優(yōu)化，提升銷售工作效率；

6.依據業(yè)務發(fā)展，制定或優(yōu)化銷售體系管理制度；

7.服從上級領導工作安排。

任職要求：

1.本科及以上學歷；

2.消費類電子產品，家電行業(yè)，新能源行業(yè)，(充分競爭行業(yè)) 的知名制造企業(yè)的市場部負責人 (銷售和市場分開獨立的企業(yè))；

3.在市場部負責人崗位工作5年以上。

投遞：市場經理

BMS系統工程師

10K~20K

工作內容：

1.負責量產后問題管理。對接客戶端: 維護客戶關系、識別客戶特殊要求、統籌客戶問題管理，包括但不局限于客戶投訴、FA分析及改善；

2.具有數據敏感性及質量敏感性，具備較強的數據分析能力，定期復盤質量事件，識別潛在批量問題及共性問題；

3.針對批量問題，統籌推動相關部門制定可實施方案，評估需求合理性及方案可執(zhí)行性，指導市場作業(yè)；

4.主動管理潛在批量問題，建立和完善售后質量問題分析流程，參與解決方案的落地，促進與相關部門合作與資源協調，并跟蹤管理及評估方案的有效性；

5.負責審核相關工作: 包括但不限于參加內部審核、年度審核、客戶審廠、PPAP現場審核等，負責提供售后市場表現數據；

6.服從上級領導的工作安排。

任職要求：

1.本科及以上學歷，化學，機械，材料，自動化，車輛工程類優(yōu)先；

2.汽車整車/儲能或相關零部件行業(yè)2年以上工作經驗，熟悉整車和零部件開發(fā)流程，質量管理流程，熟悉IATF16949體系知識和應用，汽車行業(yè)5大質量工具；

3.能夠精通運用基本的品質工具及理念:Minitab,8D,MSA,PDCA,FTA,FMEA,5W2H等推動客訴問題關閉；

4.具有責任心，較強的抗壓能力，具備清晰的邏輯思維，較好的邏輯分析思維及系統思考能力，良好的溝通和團隊協作能力；

5.普通話標準，英語口語流利者優(yōu)先；

6.能夠適應海外出差和工作的環(huán)境，具備較強的團隊合作精神，具備出國經驗者優(yōu)先。

投遞：BMS系統工程師

瑞浦蘭鈞能源股份有限公司職位優(yōu)勢

加入瑞浦蘭鈞能源股份有限公司，您將享受到以下職位優(yōu)勢：

1. 技術創(chuàng)新前沿：公司處于新能源行業(yè)的前沿，您將有機會參與鋰離子電池等核心技術的研發(fā)與創(chuàng)新，與行業(yè)頂尖的技術人才共同推動技術進步。
2. 職業(yè)發(fā)展多元化：我們提供多樣化的職業(yè)發(fā)展路徑，涵蓋技術研發(fā)、生產管理、市場營銷等多個領域，確保您能夠找到適合自己的職業(yè)發(fā)展方向。
3. 薪酬福利競爭力：公司實行具有市場競爭力的薪酬福利體系，包括基本薪資、績效獎金、股權激勵等，同時提供五險一金、帶薪年假等完善的福利待遇，確保您的付出得到應有的回報。
4. 培訓體系完善：我們重視員工的個人成長，提供系統的培訓和發(fā)展計劃，包括專業(yè)技能培訓、領導力提升課程等，助力您不斷提升自我，實現職業(yè)目標。
5. 企業(yè)文化和諧：公司倡導開放、包容、創(chuàng)新的企業(yè)文化，鼓勵員工之間的溝通與合作，共同營造一個積極向上、充滿活力的工作氛圍。

瑞浦蘭鈞能源股份有限公司邀請加入

瑞浦蘭鈞能源股份有限公司正處于快速發(fā)展的關鍵時期，我們誠邀有志于新能源領域的優(yōu)秀人才加入我們的團隊，共同推動新能源技術的進步與發(fā)展，為全球客戶提供更加優(yōu)質的能源解決方案。在這里，您將有機會與行業(yè)精英并肩作戰(zhàn)，共同開創(chuàng)新能源事業(yè)的新篇章。期待您的加入，一起攜手創(chuàng)造更加輝煌的未來！